2025.10.1：CIMdata、製造業のタレントギャップ解消の対応に関するウェビナーに参加
CIMdata to Participate in a Webinar on Ways to Address the Manufacturing Talent Gap
製品ライフサイクル管理 (PLM) とそれが実現するデジタルトランスフォーメーションを専門とする大手グローバルの調査、コンサルティング、教育会社であるCIMdata社は、近日開催されるウェビナー「Scaling Smart ― How Modern PLM Bridges the Talent Gap.」への参加を発表しました。Revalizeがスポンサーを務めるこのウェビナーは、PRO.FILE PLMソリューションに焦点を当て、10月23日 (木) 午前11時（米国東部夏時間）に開催されます。
本ウェビナーでは、PRO.FILE PLMソリューションが即座に具体的なビジネス効果をもたらす方法を実演し、特に、若手エンジニア層に受け入れられやすい迅速かつ直感的な導入モデルに焦点を当て、デジタルマニファクチャリングの未来に向けた強固なデータ基盤を確立する手法を紹介します。
CIMdataの副社長であるスタン・プルジビリンスキー (Stan Przybylinski) が、PRO.FILE Product Ownerの Steffen Kunnen 博士とともにウェビナーを紹介し、戦略的背景を説明します。
本ウェビナーは、エンタープライズアーキテクチャの最新化の実践的な手順を求めているエンジニアリングリーダー、IT マネージャー、またPLM戦略担当者向けにデザインされており、参加者は次の内容について学びます：
- タレントギャップの解消：若いエンジニアを惹き付け、維持するためにPLM戦略を適応させるための実践的な機会を理解する。
- シームレスな統合：Revalize Integration HubがシームレスなCAD/ERP統合を実現し、データサイロを解消するかについて。
- AIの実践的な基盤：AIがPLMにおいて既に付加価値を提供している分野（インテリジェントサーチなど）と、AI主導の取組みにとって「Single Source of Truth（信頼できる唯一の情報源）」が重要な第一歩となる理由を学ぶ。
- メジャメント可能な成果：納期の短縮、手作業の削減、またROIの迅速化といった、顧客からの実際の成果を目にする。
を参照ください。
